【清廉文化】平安产险焦作中心支公司扎实推进风腐同查同治 专项工作 筑牢清廉金融防线

      为进一步强化作风建设,深入整治经营管理中的顽瘴痼疾,平安产险焦作中心支公司近期持续开展风腐同查同治专项工作,旨在构建风清气正的政治生态和稳健经营的发展环境。公司高度重视此次专项治理,特邀分公司副总经理沈书亲临焦作进行现场督导并作重要讲话。焦作中支总经理张浩及全体班子成员全程参会。

      督导会议上,沈书对专项工作的开展提出了明确要求和指导,他强调,开展风腐同查同治是落实全面从严治党要求、推动公司高质量发展的重要举措。他指出,一要提高政治站位,深刻认识风腐一体问题的顽固性和危害性,切实增强抓好专项工作的责任感和紧迫感;二要压实主体责任,班子成员要率先垂范,带头查摆问题,带头整改落实,确保工作不走过场、取得实效;三要聚焦重点领域,紧盯日常运营、业务开展中的关键环节和廉洁风险点,深入排查,精准施策,形成有效防控机制;四要健全长效机制,将专项治理中的好经验、好做法固化为制度规范,持续深化清廉金融文化建设,营造不敢腐、不能腐、不想腐的良好氛围。

      专项工作启动以来,在焦作中支党支部的牵头部署下,聚焦理论武装与警示教育双管齐下。通过系统组织党的创新理论学习,引导干部职工坚定理想信念,提升政治站位。同时,高度重视警示教育的震慑与鞭策作用,已累计组织召开清廉金融学习建设专项会议2次,开展清廉文化专题培训5场,并举办了“高管一堂课”廉政讲座1次。此外,通过内部邮件系统、每日晨会等多种常态化渠道,组织学习讨论超过10次,确保清廉金融文化理念入脑入心,潜移默化地营造了崇尚廉洁、抵制腐败的浓厚文化氛围,为公司党风廉政建设的深入推进奠定了坚实的思想基础。

      针对当前存在的日常运营风险与业务开展风险等突出顽疾,公司坚持问题导向,深刻剖析根源,致力于建立健全风险防控长效机制。此次专项工作不仅是问题的排查,更是治理能力的全面提升。

      展望后续工作,公司计划通过召开党支部党员大会进一步凝聚共识,持续完善基层党组织建设,加强党员教育管理。积极做好入党积极分子培养工作,为党组织注入新鲜血液。此外,还将着力丰富党组织活动形式与内容,并密切联系广大群众,倾听群众心声,接受群众监督,将作风建设的内在要求转化为服务群众、推动发展的实际行动,确保风腐同查同治工作取得实效、长效,为公司高质量发展提供坚强的政治和纪律保障。