金融文化是金融业普遍认同和共同遵守的思想观念、价值标准、行为规范和工作作风等方面的总和，在从业人员长期履行职责的实践中形成。
作为中国特色社会主义先进文化的重要组成部分，清廉金融文化以科学的廉洁理论为统领，以先进的廉洁思想为核心，以完备的廉洁制度为基础，以丰富的廉洁活动为载体，对于促进金融事业持续稳健发展发挥着重要作用。
建设清廉金融文化是弘扬中国特色社会主义先进文化的金融实践。金融是国家重要的核心竞争力，金融安全是国家安全的重要组成部分，金融制度是经济社会发展重要的基础性制度。
面对世界百年未有之大变局和错综复杂的国内外形势，确保金融队伍的纯洁与稳定，是清廉金融文化建设的一项重要任务，也是金融行业立足当前、着眼未来，确保金融事业持续健康发展的根本保证。
建设清廉金融文化是培育优良金融政治生态的重要举措。对金融行业而言，推动金融反腐持续深化，就是要夯实清廉金融文化根基，大力培育诚信、责任、服务、合规、稳健、创新的清正廉洁从业理念，打造整体合规氛围，增强从业人员拒腐防变能力。
新时期，建设清廉金融文化已经成为净化金融政治生态，提升行业廉洁风险防控水平，增强金融反腐内生动力，构建平安金融、健康金融、和谐金融，提高金融服务实体经济质效的必然要求。
建设清廉金融文化是营造风清气正从业氛围的迫切需要。廉洁从业是金融事业发展的前提，也是每个金融从业人员的立身之本和终身课题。当前，金融机构面临的市场环境复杂多变，各种可以预见和难以预见的经营风险因素明显增多，如银行的信贷风险、财务风险、资本风险、操作风险甚至道德风险。
建设清廉金融文化对于增强从业人员职业品德、职业纪律和职业责任，提高自我修养、自律意识和拒腐防变能力，具有十分重要的现实意义。
清廉金融文化建设，不仅是反腐的重要手段，也是时代的需求。对于金融机构而言，找准清廉金融文化建设路径至关重要。
加强党建工作，增强清廉金融文化建设的引领力。金融机构各级党委要切实履行好管党治党的政治责任，始终坚持将清廉文化建设作为全面从严治党、反腐倡廉、改革发展的重要内容。坚持标本兼治、综合治理，把清廉金融文化建设融入到党建工作中、纳入到行规行纪和有关制度中，压实清廉金融文化建设主体责任，常抓不懈。
特别是党员干部要以“祸患常积于忽微”之心对待小事小节小利，始终守住底线、不踩红线、不碰高压线。基层金融机构要发挥好党组织考核“指挥棒”作用，把清廉金融文化建设与主题党日活动相结合，在加强党员党性修养的同时，引导党员发挥先锋模范作用，带头遵规守纪、廉洁自律。
深植核心理念，增强清廉金融文化建设的内生力。清廉金融文化建设是一项系统工程，不可能一蹴而就、一劳永逸，既要全体从业人员共同参与、共同监督、共同配合，又要全过程、深层次、广覆盖地予以推进。
金融机构要加强顶层设计，制定清廉金融文化建设工作规划，明确工作目标，细化工作方案，结合基层实际情况，有计划、有针对性地组织实施。加强清廉金融文化核心价值理念宣导，提高从业人员对廉洁文化重要性的认识，以正确的价值观带动行为，增强干部员工崇廉、倡廉、学廉、守廉的自觉性和主动性，夯实反腐倡廉根基。
规范廉洁从业，增强清廉金融文化建设的约束力。营造正气充盈的金融生态，必须结合行业行为准则，建立一整套与经营业务相适应的廉洁自律规章制度，做到切实抓住“关键少数”、管住“绝大多数”。
积极将廉洁文化嵌入到人才招聘、内部管理、业务流程、内控合规、选人用人等经营发展的各领域、各岗位、各环节，融入到员工日常教育、培训的全过程，不断增强从业人员自律意识。抓好重点领域、关键环节，盯紧重点人群和“关键少数”，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和岗位的监管。充分发挥纪委专责监督作用和员工日常监督作用，努力营造“不敢腐、不能腐、不想腐”的风清气正氛围。
创新宣教形式，增强清廉金融文化建设的传播力。清廉金融文化作为社会主义先进文化的一种形态，必须与宣传教育相结合，使广大干部员工时时处处受到清廉金融文化的教育感染，在潜移默化中内化于心、外化于行，从而达到正心正行、成风成俗的效果。
选取骨干力量，组建清廉金融文化建设宣讲团队，搭建清廉金融文化研究交流平台，开展清廉金融文化建设大讲堂活动，多层次、多角度组织开展讲座、征文、调研、座谈以及廉政知识竞赛。充分运用讲授廉政微党课、举办廉政文化故事会、拍摄廉政宣传小视频等员工喜闻乐见、生动活泼、别开生面的活动方式，使清廉金融文化建设更具吸引力。
树立先进典型，增强清廉金融文化建设的感召力。充分发挥榜样的力量，挖掘身边遵规守纪、清正廉洁典型，以正能量带动、引导、感召金融从业人员。
通过培育一批优秀清廉金融文化建设示范点、打造清廉金融文化品牌示范区、评选优秀清廉从业人员，发挥行业道德模范和敬业楷模的示范引领作用，切实践行好服务“三农”、普惠金融、服务乡村振兴等重大发展任务和政治任务。
开展警示教育，增强清廉金融文化建设的震慑力。通过观看警示教育宣传片、对照学习法纪法规知识，开展以案说法、专题讨论等活动，警醒参加学习讨论的干部员工引以为戒，防微杜渐，增强免疫力，从源头上预防腐败。
引导从业人员在面对各种诱惑时，始终做到自醒、自警、自励，清白做人，珍惜职业声誉，恪守廉洁从业准则。坚持有原则、有规矩、有界限的人际交往，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。
弘扬家庭美德，增强清廉金融文化建设的渗透力。要把清廉金融文化建设与社会公德、职业道德、个人品德和家庭美德教育有机结合起来，进一步发挥好家庭在清廉金融文化建设中的作用。
持续推进廉洁文化进家庭，营造清正廉洁的家教家风，构筑反腐倡廉的家庭防线。引导做好“勤内助”“廉内助”“贤内助”，督促身边人遵纪守法、依法办事，淡泊名利，保持一颗平常心，自觉做到树好家风、处好家事、建好家庭，真正成为幸福家庭的引领者、守护者。
本文刊载于2023年第五期《金融文化》杂志